• 遼寧省人力資源社會保障工作信息2021年第28期

    發布時間:2021年07月13日          編輯:省人社廳高珊         來源:廳行政審批處(政策法規處)

    人社部等多部門出臺全面推行中國特色企業新型學徒制加強技能人才培養指導意見

      近日,人社部、財政部、國務院國資委、中華全國總工會、全國工商聯印發《關于全面推行中國特色企業新型學徒制加強技能人才培養的指導意見》,按照政府引導、企業為主、院校參與的原則,在企業全面推行新型學徒制培訓,進一步發揮各類企業主體作用。

      《指導意見》規定,以至少簽訂1年以上勞動合同的技能崗位新招用和轉崗等人員為主要培養對象,通過培養和評價“雙結合”、企業實訓基地和院校培訓基地“雙基地”、企業和院校導師“雙導師”、依托本企業培訓中心“師帶徒”模式開展培養工作。學徒培養目標以符合企業崗位需求的中級工、高級工及技師、高級技師為主。培養期限為1-2年,特殊情況可延長到3年。各類企業特別是規上企業可采用舉辦培訓班、集訓班等形式,采取彈性學制和學分制等管理手段,按照“一班一方案”開展學徒培訓。中小微企業可由地方工商聯及所屬商會,會同當地人社部門統一協調和集中多個中小微企業人員開展培訓。緊扣制造強國、質量強國、數字中國建設之急需和企業未來技能需求,依據國家職業技能標準和行業、企業培訓評價規范開展相應職業(工種)培訓,積極應用“互聯網+”、職業培訓包等培訓模式。

      《指導意見》提出,對開展學徒培訓企業按規定給予職業培訓補貼,標準由各市(地)以上人社部門會同財政部門確定,學徒每人每年補貼標準原則上5000元以上,補貼期限按照實際培訓期限計算。學徒在學習培訓期間,企業應當按照勞動合同法的規定支付工資,且工資不得低于企業所在地最低工資標準。充分發揮中華技能大獎獲得者、全國技術能手、勞動模范、大國工匠等技能人才傳幫帶優勢,充分利用技能大師(專家)工作室、勞模和工匠人才創新工作室等技能人才培養陣地,鼓勵“名師帶高徒”“師徒結對子”,激發師徒主動性和積極性。鼓勵企業建立學徒獎學金、師帶徒津貼,制定職業技術技能等級認定優惠政策,暢通企業間流通渠道。

    廳長段君明赴基層一線走流程推進黨史學習教育向縱深發展

      “我為群眾辦實事、爭作貢獻促振興”實踐活動開展以來,省人社廳黨組高度重視,深入學習貫徹習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神,嚴格對標中央部署和省委要求,充分發揮黨員領導干部以上率下、示范引領作用。6月11日,廳黨組書記、廳長段君明深入丹東市人社局一線服務窗口開展“廳長走流程”,以“相對人”和“經辦員”兩種身份,親身體驗群眾辦事流程,現場檢驗基層經辦效能,促進社保工作優化完善。

      段君明對丹東市智能化人社服務大廳五大便民服務功能情況、人社服務“快辦行動”一站式服務情況、“辦不成事”反映窗口工作情況、智慧化人力資源市場線上線下建設以及招聘活動開展情況逐一考察了解。在智慧服務大廳,詳細了解“一網通辦”工作具體情況,按業務流程親自經辦;在智慧服務中心和“快辦平臺”業務窗口,隨機選擇了2名辦事群眾,共同體驗社?ㄒ环昼娍焖俎k理業務和“五險合一”打包辦特色業務;在“辦不成事”反映窗口,詳細了解窗口設置以來取得的成效,現場指導梳理“1+8”工作流程。

      業務辦理流程體驗結束后,段君明對丹東市人社局黨務政務大廳“一室、一區、一場、一站”(黨務政務公開室、社會保障自助服務區、人力資源市場、人社讀書站)四個陣地建設情況進行考察,觀看丹東市局機關干部“為群眾辦實事”的圖文記錄和黨史學習教育紀錄片,了解黨史學習教育開展情況。隨后,召開市縣基層人社部門征求意見座談會,了解部分基層人社部門存在的實際困難,并現場辦公、協調解決。會后,段君明現場接待了2名信訪群眾,認真聽取訴求,督促丹東市人社局依法依規幫助信訪群眾解決合理訴求,同時對人社信訪工作提出要通過“一件事”解決“一類問題”的工作要求。在此期間,段君明還與丹東市就業和人才服務中心西藏籍困難職工益西卓嘎結成“幫扶對子”,誠懇聽取意見建議,表達省廳關懷慰問。

    錦州開展民營企業職稱評審“直通車”服務

      錦州市持續推動民營企業升級換檔,進一步激發民營企業專技人才創新創造活力,近日,錦州市人社局印發《關于開展2021年民營企業職稱評審“直通車”服務的通知》,組織專家進廠區車間開展職稱評審工作。服務對象為錦州市的功勛企業、高新技術企業、支柱行業企業、專業技術人員密集型企業、中小型科技企業等。市人社局根據企業申報人員數量、專業和企業工期安排,組織專家評委上門服務,實行單獨分組、單獨評審、多次例會的方式,讓專技人才在廠區車間就可以完成職稱評審,由于工作等原因未能參評評審的人員,年底還可以統一參加全市職稱評審。

    河南漯河:打出政策“組合拳”激發“雙創”新活力

      針對就業創業惠民利企政策存在“范圍廣、門類多、渠道散、知曉率不高”的現狀,河南省漯河市人社局發揮牽頭作用,認真梳理全市就業創業相關政策,編制《漯河市就業創業惠民惠企政策庫》,以政策“組合拳”激發“大眾創業萬眾創新”的“雙創”活力,讓更多群眾和企業享受到政策紅利。

      一是編制政策服務清單。編制《漯河市就業創業惠民惠企政策庫》,逐條列明政策內容、政策依據、支持對象、承辦單位和咨詢電話,形成政策服務清單,讓群眾和企業看得明白。二是開通政策“網上超市”。在市人社局門戶網站、創業服務指導中心微信公眾號開通惠民惠企政策“網上超市”,集中展示職業培訓、財政補貼、金融扶持、簡化快辦、知識產權、稅費減免6大“產品”類別,為大中專學生、退役軍人、失業人員、返鄉農民工、特殊群體和小微企業提供精準自選服務,實現“網上查”與“掌上查”同步推進。三是開展政策“配送”活動。開展線下政策配送活動,為不同群體和企業梳理“合身”政策,分門別類打包“送上門”,實現政策服務精準化、惠企效果最大化。

     
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